Керуючий магазином

Обов’язки: забезпечення високого рівня обслуговування гостей
Навчання та оцінка персоналу.
Організація і координація торгових процесів супермаркету.
Управління персоналом супермаркету.;
Вимоги до кандидата:
Вища освіта.
Досвід роботи від 2-ох років на керівній посаді.
Досвід управління персоналом від 10 чоловік.
ПК користувач (MS Office, Internet, електронна пошта).
Розуміння торгово-технологічних процесів супермаркету.
Аналітичний склад мислення.
Вміння ставити цілі та досягати високих результатів.
Розвинуті лідерські якості, відповідальність, ініціативність та активність!