Для багатьох підлітків літній період стає не тільки часом для відпочинку та веселих розваг з друзями, а й можливістю заробити власну копійчину. Роботодавці часто шукають сезонних працівників. Вони згодні працювати згідно з чинним законодавством та пропонують майбутнім стажистам та працівникам доволі цікаві та часто вигідні умови. Якщо є бажання трохи заробити влітку, варто знати деякі нюанси.
Де шукати роботу
Багато хто вважає, що пошук роботи варто обмежити лише інтернетом. Звісно, там є пропозиції від багатьох мереж та брендів, а, оскільки в казіно українське підлітку грати система не дозволить, то вакансія буде знайдена швидше. Між тим, дивитися пропозиції з працевлаштування можна і віддалено на сайті Центра зайнятості. Там пропонують працювати:
- робочим з доброустроєм території, потрібно прибирати в парках, скверах, давати лад клумбам та газонам;
- помічником бібліотекаря і реставрувати книги, допомагати підтримувати порядок на полицях;
- вожатим і організовувати конкурси, вікторини, спортивні змагання для дітей на пришкільних майданчиках;
- помічником кореспондента і підбирати матеріали та посилання для публікацій, сортувати фотоматеріали, вчитися писати пресрелізи або пости в соціальних мережах.
Всі умови працевлаштування є на сайті Центру зайнятості, подробиці можна дізнатися особисто у спеціаліста. Заробітна плата доволі скромна, але за умови, що підліток корисно проводить час та вчиться нести відповідальність за свою діяльність — це прийнятний варіант.
Джоб-сайти та спеціальні групи
Працівників роботодавці шукають через джоб-сайти. Достатньо написати оголошення й охочі самі починають телефонувати. Є декілька популярних вакансій для неповнолітніх:
- піший кур’єр;
- офіціант в ресторані;
- бариста;
- мобільний фотограф;
- гід-екскурсовод;
- автор квестів для дітей;
- кур’єр на велосипеді;
- спеціаліст з інформаційної підтримки;
- працівник з викладки товару в торговому залі.
Варто приймати запрошення або відгукуватися на вакансію перевіреної компанії. Обов’язково враховуйте умови праці, пропозицію з заробітної плати.
Що повинно насторожити?
Для початку вивчайте пропозиції по роботі на спеціалізованих ресурсах, а потім вже переходьте до соціальних мереж та тематичних груп. Варто обговорити всі варіанти з батьками. Спеціалісти дають поради, як можна виявити шахраїв, які прагнуть «нажитися» на підлітках:
- Для влаштування на роботу потрібно сплатити страховий внесок/переказувати гроші до спеціального фонду/відвідати тренінг за гроші. Це 100% шахрайська схема.
- В оголошенні немає ніякої інформації про фірму або майбутню посаду. Всі формулюванні досить розпливчасті. Може бути вказано «велика міжнародна компанія», «в офіс йде набір працівників», частіше за все річ йде про мережевий маркетинг.
- Підлітку обіцяють дуже велику заробітну плату. Робота може бути пов’язана з криміналом.
Додатковий заробіток в літній період — прекрасна нагода перевірити себе та зрозуміти, яка сфера привертає увагу. Уважно вивчайте пропозиції та обирайте перевірених роботодавців.
